據國外媒體報道，Nadella、Pichai、Suri、Arora、Mehrotra、Jha、Narayen這些名字也許并不是家喻戶曉，但他們管理的公司可以說占據了科技業的半壁江山。仔細搜索一下會發現微軟、谷歌、諾基亞、軟銀、SanDisk、格羅方德半導體和Adobe系統的CEO現在清一色的換成了印度裔。為何高科技企業如此青睞印度裔高管？開掛民族到底有何特質吸引了這些西方公司的董事會？

周一，谷歌宣布43歲的高管Sundar Pichai被晉升為重組后的谷歌公司CEO。這一職位調整，讓我們驚覺世界上很多知名高科技公司的CEO都已經換成了印度人。

開掛民族變成了各大公司的CEO并不是一種巧合。南新罕布什爾大學最近的一項跨文化研究發現，印度裔經理人在領導力方面的排名最高。

印度裔經理人更加面向未來，并擁有看似矛盾的“謙遜氣質和強勢的專業作風”。這種混合特質，特別受到各大科技公司的青睞。這些高管在取得不凡業績以及建立優秀團隊時大多非常低調。”

納德拉

這方面最典型的例子就是微軟。自從納德拉接任微軟CEO之后，微軟所出現的新氣象是蓋茨和鮑爾默時代絕不可能發生的事情。開放源代碼，進行合作而不是將對手的產品作為敵人。在某些方面納德拉與前任史蒂夫·鮑爾默完全站在了對立面上。

鮑爾默

印度裔的經理人大部分情況下并不是他們所領導公司的創始人，他們大部分在他們的公司中做過大量不同的工作，一步步晉升到高管行列。

Sundar Pichai出生于印度南部城市金奈，與沃達豐集團的前任CEO Arun Sarin同為Indian Institute of Technology Kharagpur校友。2004年加入谷歌成為產品管理副總裁，他一直負責搜索產品和消費產品的開發，比如iGoogle、谷歌工具欄、桌面搜索、 Google Pack和Gears等。2011年，Pichai成為谷歌Chrome和應用業務高級副總裁，負責Chrome瀏覽器和操作系統、Gmail、 Google日歷、Google文檔和Google Drive。他現在成為了谷歌核心業務的CEO。

SanDisk公司首席執行官

57歲的Sanjay Mehrotra幫助建立了SanDisk公司，一家閃存制造商。2011年之前，他歷任SanDisk公司內存設計和產品工程執行副總裁、首席運營官、工程高級副總裁、產品開發副總裁兼董事。2011年后成為SanDisk CEO。

現年47歲的納德拉在接替鮑爾默出任微軟副總裁前，曾擔任該公司的云計算和企業集團執行副總裁。

Rajeev Suri

而受命于危難的47歲CEO Rajeev Suri，在2009接管諾基亞移動網絡之前曾做了20年的電子工程師。這位諾基亞移動網絡的當家CEO自2009年以來，成功幫助盈諾基亞的移動網絡扭虧為盈并收購了諾西的全部股權，今年又成功并購了阿爾卡特朗訊。

Shantanu Narayen

53歲的Shantanu Narayen從2007年開始成為Adobe的CEO。同事都表示他是一個安靜但是十分強勢的人。自從接手Adobe之后，該公司發生了巨大的轉變。

Sanjay Jha

52歲的Sanjay Jha，目前是芯片制造商格羅方德的首席執行官，此前曾掌管摩托羅拉移動，并曾多年擔任高通公司的高管。

不過換了國籍的CEO們并沒有遭到祖國的敵視。就在昨天印度總理莫迪還在推特上向Sundar Pichai表示祝賀。

譯者: 持文

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