據(jù)瑞典媒體3日?qǐng)?bào)道，瑞典西部一家養(yǎng)老院自本周起開(kāi)始試行每日6小時(shí)工作制，這一做法受到員工好評(píng)。
這家養(yǎng)老院位于瑞典第二大城市哥德堡，從本周一起開(kāi)始將員工每日的工作時(shí)間從8小時(shí)縮減至6小時(shí)，并保持原工資水平不變。為了彌補(bǔ)因縮短工時(shí)而出現(xiàn)的值班空缺，養(yǎng)老院又雇傭了14名新員工。
據(jù)報(bào)道，“6小時(shí)工作制”的理念是希望通過(guò)縮短工作時(shí)間從而減少員工請(qǐng)病假的時(shí)間來(lái)提高工作效率，并最終實(shí)現(xiàn)國(guó)家財(cái)政的節(jié)約。
“6小時(shí)制感覺(jué)很不錯(cuò)！”新上崗的員工杰尼·安提拉在接受瑞典電視臺(tái)采訪時(shí)說(shuō)。她說(shuō)，新工作制有助于同事縮減病假，“同時(shí)可以拿到全薪，這非常棒！這些節(jié)省出來(lái)的時(shí)間可以使個(gè)人擁有更多可自由支配的時(shí)間，并可以有更多時(shí)間陪陪家人”。
另一名員工安－夏洛特·拉爾松說(shuō)：“我認(rèn)為(新工作制施行后)員工因有了更多休息時(shí)間而精神煥發(fā)，同時(shí)居住在這里的老人也可以得到更加優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)，這是雙贏。”
據(jù)報(bào)道，這一試行項(xiàng)目將持續(xù)至2016年。在此過(guò)程中，心理學(xué)家們將從護(hù)工和老人兩方面全程監(jiān)控該項(xiàng)目的成效。經(jīng)過(guò)整體評(píng)估后，市政府會(huì)就是否繼續(xù)施行6小時(shí)工作制作出決定。
瑞典其他一些地區(qū)此前也都試點(diǎn)過(guò)短于8小時(shí)的工作制，但到目前為止該理念還沒(méi)有被廣泛接受并實(shí)施。(記者 付一鳴)