本報訊(劉楊堃 徐鵬)柞水縣今年以黨組織規范化建設為契機，以“三個堅持”為重點，注重抓點示范、典型帶動，加大指導幫扶力度，促進“兩新”組織建設深入發展。
堅持高點起步。他們充分發揮縣委組織部在推進“兩新”黨建工作的牽頭抓總作用，實行黨建工作項目化管理，明確14個非公企業和16個社會組織黨建示范點的分階段建設任務，先后召開3次推進會、6次現場協調會，周密安排各項任務，強化培訓指導，狠抓推進落實，至今已建成達到標準化非公企業黨群服務中心22個、社會組織黨群工作服務站7個。
堅持從嚴管理。縣上嚴格執行《選派“三員”管理辦法》，加強日?？记?、教育培訓、考評考核等管理工作，引導22名第一書記、37名黨建指導員和45名黨建聯絡員分別在抓規范、抓組建、抓群團中發揮作用、建功立業。明確了2個園區黨工委、市監局非公黨委、民政局社會組織黨委的職能職責，夯實33個“兩新”黨建工作聯席會議成員單位的協管責任，實行鎮辦園區、行業主管部門雙重包抓責任，協調行業主管部門配套資金18萬元、配備設施價值5萬余元，全面加快“兩新”組織規范化建設步伐。
堅持“一點一策”。他們充分與業主、管理層溝通，與文化建設、管理理念相互融入，根據“兩新”組織的不同情況，打造黨建優質服務品牌，確保黨建工作接地氣。牛背梁公司創新的“架設五彩橋創建5A級景區”載體、青年志愿者協會旅游分會推行的“一聯三定”工作法、杏坪鎮小花蕾幼兒園提出的“五心向黨育紅花”模式、索道公司開展的“五打造五提升”黨建活動，與“兩新”組織的內在發展需求殊方同致，為推進“兩新”組織健康快速發展注入了新的動能。