春節倒計時的鐘聲已經響起。隨著進城務工人員紛紛回家過年，長沙家政服務市場再現供不應求現象……（《長沙晚報》）
春節臨近，城市迎來了一年一度民工返鄉潮，我們也很快感受到月嫂荒、保姆荒、鐘點工荒等等“各種荒”，于是生活出現諸多不便。
城市務工人員“荒了”，廣大市民也“慌了”，面對幾乎年年如此的“春節綜合征”，市民也想了很多辦法。以春節期間城市普遍面臨的“保姆荒”為例，有些市民對要求回家過年的保姆許以雙倍的工資，或者送上過年大紅包等等，希望以“利”留人，還有些市民平時就注意善待保姆，拉近彼此關系，勸說他們留在城市過年，希望以“情”留人。
實際上，不管是情還是利，都很難阻擋城市務工人員回家過年的腳步。面對這種局面，我們不該過多抱怨務工人員不近人情，而多些理解和寬容。可以說，城市務工人員常年在外打工，夫妻分居，骨肉分離，有老人不能贍養，有孩子不能照顧，他們對親情與團圓的渴望更加強烈，我們不能為自己的便利和舒適，不顧及他們的感受，削弱他們回家團聚，享受親情的權利。
那么，城市人該如何應對城市務工人員回家過年帶來的“各種荒”呢？除了需要自己做好心理準備之外，也不妨在逢年過節的時候學著自力更生一回，比如自己去市場買買菜，去煤氣站換換煤氣，去水站買買水，自己動手打掃打掃衛生等等，這樣既能體會到別人為我們服務的不易，同時也能切身感受一下真正生活實在樣子。
當然，要從根本上解決問題，則必須通過法律與制度的完善，通過對進城務工人員態度和理念上的轉變，進一步改善他們在城市的福利待遇，各項公民權利，降低他們在城市的生活成本，讓城市對他們而言變得更加宜居。比如可以通過建設公租房、廉租房等方式，給民工一個體面的居住環境，讓他們逢年過節能把鄉下的父母或孩子接到城里過年。這樣一來，不僅可以滿足城市務工人員與親人團聚，享受親情愿望，也能有效緩解每年春節來臨城市居民所面臨的“各種荒”。