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山陽(yáng)做好勞模服務(wù)管理工作

2025-01-02

來源:商洛日?qǐng)?bào)

  本報(bào)訊 (通訊員 王榮金 劉 青)2024年,山陽(yáng)縣總工會(huì)優(yōu)化勞模服務(wù)管理,突出勞模引領(lǐng)作用,落實(shí)勞模政策待遇,建立勞模幫扶機(jī)制,盡心盡責(zé)做好勞模評(píng)選管理服務(wù)工作,充分發(fā)揮了勞模在推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的示范引領(lǐng)作用。
  山陽(yáng)縣建立健全勞模推薦、評(píng)選、考核機(jī)制,相繼出臺(tái)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)勞模服務(wù)管理工作的意見》《山陽(yáng)縣勞動(dòng)模范評(píng)選表彰管理辦法》和《山陽(yáng)縣勞動(dòng)模范述職測(cè)評(píng)暫行辦法》,加強(qiáng)并規(guī)范對(duì)勞模的服務(wù)和管理工作;按照省市要求,及時(shí)在全縣范圍開展全縣五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀(獎(jiǎng)?wù)拢⑷毓そ场⑸躺焦そ场⒏骷?jí)勞模等評(píng)選活動(dòng)。目前,全縣共有國(guó)家勞模2名、省勞模21名、市勞模48名、縣勞模19名和全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者3名、省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者2名、三秦工匠1名,勞模工匠隊(duì)伍持續(xù)壯大,為縣域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展注入強(qiáng)大動(dòng)力。在勞動(dòng)節(jié)前夕召開勞模座談會(huì),帶領(lǐng)勞模走進(jìn)全縣重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng),向勞模通報(bào)縣域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況,開展勞模述職活動(dòng),幫助勞模深入了解全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展?fàn)顩r,更好明確個(gè)人奮斗目標(biāo),提升和挖掘自我能力與潛力;先后開展各級(jí)勞模工匠先進(jìn)事跡宣傳宣講進(jìn)企業(yè)、進(jìn)校園、進(jìn)村組活動(dòng)13場(chǎng)次,在省、市、縣各級(jí)媒體大力宣傳勞模先進(jìn)事跡,讓“勞動(dòng)最光榮、勞動(dòng)最美麗”成為全社會(huì)的共識(shí);聚力打造勞模暨工匠人才創(chuàng)新創(chuàng)效交流平臺(tái),先后建成林產(chǎn)中心“涂玉林勞模創(chuàng)新工作室”、豐源公司“劉會(huì)軍勞模創(chuàng)新工作室”、五洲公司“張明明三秦工匠工作室”等創(chuàng)新創(chuàng)效平臺(tái)5個(gè),依托創(chuàng)新創(chuàng)效平臺(tái)多領(lǐng)域多工序開展先進(jìn)操作法、“五小”“三創(chuàng)”等創(chuàng)新性活動(dòng),針對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的技術(shù)難題,通過“揭榜掛帥”等方式,發(fā)動(dòng)各級(jí)勞模和工匠聯(lián)合攻關(guān),助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,先后攻克技術(shù)難題31項(xiàng),取得自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)技術(shù)成果49項(xiàng),獲得國(guó)家和省級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)19項(xiàng)。提升勞模政治待遇,推選5名勞模當(dāng)選各級(jí)黨代表、人大代表和政協(xié)委員,積極參政議政;落實(shí)勞模療休養(yǎng)制度,勞模惠秀明在縣工會(huì)十二屆代表大會(huì)上當(dāng)選為縣總工會(huì)兼職副主席,讓勞模從工作崗位走向公眾視野。動(dòng)態(tài)掌握勞模的工作、生活和困難情況,在元旦、春節(jié)期間開展送溫暖活動(dòng),優(yōu)先看望并慰問困難勞模;在金秋助學(xué)活動(dòng)中,優(yōu)先幫扶困難勞模子女上學(xué);在日常救助活動(dòng)中,優(yōu)先安排資金解決勞模特殊困難,不定期組織勞模外出療休養(yǎng),改善勞模的生活。

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