五一前后，中央紀委監察部網站再次連續4周通報487起違反中央八項規定精神案件，點名道姓通報曝光682人。透過這些查處的案件，我們看看落實中央八項規定精神有哪些新進展、新成效？哪些“四風”頑疾樹倒根在？下一步嚴糾“四風”工作將有哪些新舉措、新趨勢？

　　屢禁不止 “四風”頑疾猶在

　　自中央八項規定出臺以來，各級紀檢監察機關認真落實中央部署和要求，加強監督執紀，堅持和深化落實中央八項規定精神，馳而不息糾正“四風”，有效遏制了“四風”蔓延勢頭。但是，我們也要清醒看到，當前“四風”面上有所好轉，但樹倒根在，仍停留在“不敢”階段，遠沒做到“不能”，更沒有達到“不想”。

　　從通報數據來看，違規配備和使用公車高居第一位，共112起，占處理總數的23%；違規發放津補貼或福利共107起，占處理總數的21.97%，列第二位；違規收送禮金禮品71起，占處理總數的14.58%，列第三位；大辦婚喪喜慶57起，占處理總數的11.70%，列第四位。這四項總共有347起，超過處理總數的70%。

　　同2015年元旦春節期間連續5周通報相比，除了違規配備和使用公車由原來第二位上升到第一位，與違規發放津補貼或福利位置互換外，違規收送禮金禮品和大辦婚喪喜慶仍然分別占據三、四位。說明上述四類問題易發多發，屢禁不止。這反映出少數黨員干部仍在等待觀望，有的甚至心存僥幸，不收斂、不收手，我行我素。這也再次證明，作風建設是一個長期的過程，必須緊緊咬住“四風”不放松。

　　嚴字當頭 責任追究成常態

　　從本次通報看，當前糾正“四風”呈現以下特點：

　　緊盯重要時間節點，明察暗訪。各地區各部門緊緊盯住五一假期這個重要時間節點，把明察暗訪和通報曝光結合起來，形成震懾。同時，把落實中央關于厲行節約、干部住房、公車配備、國有企業負責人履職待遇和業務支出等方面的突出問題和群眾反映強烈的問題，作為監督檢查的重點，深入解決變換方式違紀的“隱身衣”問題。

　　嚴格監督執紀，把紀律挺在前面。各級紀檢監察機關把違反中央八項規定精神和“四風”問題，作為紀律審查的重點，嚴查快處、動輒則咎。在本次通報的487起案件中，有65人被免職，占處理總人數的9.53%；有7人因嚴重違反中央八項規定精神被開除黨籍。

　　層層傳導壓力，責任追究成為常態。本次通報的487起案件中，有17起45人被追究主體責任，5起7人被追究監督責任。“一案雙查”，成為各地區各部門糾正“四風”的有力抓手。

　　一把尺子執紀到底 堅決防止“四風”反彈

　　近日，中共中央政治局常委、中央紀委書記王岐山在浙江省調研時再次強調，落實中央八項規定精神關乎人心向背，關乎黨對人民的承諾能否兌現，檢驗著黨員干部對黨的忠誠，必須一把尺子執紀到底、一寸不讓。

　　馳而不息糾正“四風”，必須要緊緊抓住領導干部這個“關鍵少數”，嚴格落實責任。對出現嚴重頂風違紀的，或“四風”問題禁而不絕的，不僅要追究直接責任，還要追究領導責任；不僅要追究主體責任，還要追究監督責任。

　　要聚焦突出問題，緊盯“四風”的新形式、新動向，警惕穿上隱身衣的享樂主義、奢靡之風，堅決查處公款吃喝、旅游和送禮等問題。

　　各級紀檢監察機關要創新執紀監督方式，加大督辦和通報力度，強化監督執紀問責。糾正“四風”深得群眾的擁護和支持，要相信群眾、依靠群眾，繼續暢通群眾監督渠道，形成無處不在的監督網，讓“四風”無處逃遁。(中央紀委監察部網站 陸云達 趙國利)